Pas de texte intégral
Contribution à des ouvrages collectifs (Parties d’ouvrages)
Individual and organizational values: A comparative structural analysis of German and American samples
KROLAK-SCHWERDT, Sabine; Schneider, Johann F.
2005In Hare, A. P.; Sjovold, E.; Baker, H. G. et al. (Eds.) Social Interactions Systems: SYMLOG Research and Applications
 

Documents


Texte intégral
Aucun document disponible.

Envoyer vers



Détails



Disciplines :
Sciences sociales & comportementales, psychologie: Multidisciplinaire, généralités & autres
Identifiants :
UNILU:UL-CHAPTER-2011-145
Auteur, co-auteur :
KROLAK-SCHWERDT, Sabine ;  University of Luxembourg > Faculty of Language and Literature, Humanities, Arts and Education (FLSHASE) > Languages, Culture, Media and Identities (LCMI)
Schneider, Johann F.
Langue du document :
Anglais
Titre :
Individual and organizational values: A comparative structural analysis of German and American samples
Date de publication/diffusion :
2005
Titre de l'ouvrage principal :
Social Interactions Systems: SYMLOG Research and Applications
Editeur scientifique :
Hare, A. P.
Sjovold, E.
Baker, H. G.
J. P. Powers
Maison d'édition :
University Press of America, Lanham, MD, Inconnu/non spécifié
Pagination :
381 - 397
Disponible sur ORBilu :
depuis le 12 octobre 2013

Statistiques


Nombre de vues
88 (dont 0 Unilu)
Nombre de téléchargements
0 (dont 0 Unilu)

Bibliographie


Publications similaires



Contacter ORBilu