Femmes entrepreneures; Transmission; Entreprise familiale; women entrepreneurs; Transfer; Family business
Résumé :
[fr] Cette communication présente des résultats de recherche afférant à la reprise d’entreprise familiale par des filles d’entrepreneurs. Nous identifions les différentes stratégies mises en oeuvre par les femmes repreneuses dans ce contexte d’entreprise familiale pour asseoir leur crédibilité et affirmer leur identité de femmes chefs d’entreprise. Ces stratégies peuvent se concevoir en termes de choix des personnes-clés dans leur entourage, de développement de compétences spécifiques, de gestion des ressources humaines, ou de comportements en matière financière et bancaire.
Centre de recherche :
EGiD - Etudes sur le Genre et la Diversité en Gestion
Disciplines :
Gestion de l’entreprise, entrepreneuriat & théorie des organisations
Auteur, co-auteur :
CONSTANTINIDIS, Christina ; University of Luxembourg > Faculty of Law, Economics and Finance (FDEF) > Center for Research in Economic Analysis (CREA)
Cornet, Annie; Université de Liège - ULg > Management > EGiD - Etudes sur le Genre et la Diversité en Gestion > Prof. Dr.
Co-auteurs externes :
yes
Langue du document :
Français
Titre :
Les femmes entrepreneures et la transmission d’entreprise
Titre traduit :
[en] Female entrepreneurs and business transfer
Date de publication/diffusion :
octobre 2006
Nom de la manifestation :
Congrès international francophone en entrepreneuriat et PME. L’internationalisation des PME et ses conséquences sur les stratégies internationales.
Organisateur de la manifestation :
Association Internationale de Recherche en Entrepreneuriat et PME (AIREPME)
