Profil

PIGNAULT Anne

University of Luxembourg

Main Referenced Co-authors
HOUSSEMAND, Claude  (35)
Loarer, Even (30)
MEYERS, Raymond  (17)
Rioux, Liliane (12)
Vayre, Emilie (5)
Main Referenced Keywords
Mediation (3); méthode (3); secondary education (3); unemployment (3); work context (3);
Main Referenced Unit & Research Centers
Education, Culture, Cognition & Society (ECCS) > Institute of Lifelong Learning and Guidance (LLLG) (4)
LLLG (2)
Educational Measurement and Applied Cognitive Science (1)
Institute for LifeLong Learning & Guidance (1)
Institute for Lifelong Learning (1)
Main Referenced Disciplines
Social, industrial & organizational psychology (76)
Theoretical & cognitive psychology (20)
Social & behavioral sciences, psychology: Multidisciplinary, general & others (6)
Social work & social policy (5)
Human health sciences: Multidisciplinary, general & others (4)

Publications (total 107)

The most downloaded
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Meyers, R., Pignault, A., & Houssemand, C. (November 2016). Using the Empowerment Scale with unemployed people in lifelong learning: Is the tool sound and useful? Psychology Research, 6 (11), 648-659. doi:10.17265/2159-5542/2016.11.003 https://hdl.handle.net/10993/24221

The most cited

36 citations (OpenCitations)

Meyers, R.* , Pignault, A.* , & Houssemand, C.*. (2013). The Role of Motivation and Self-regulation in Dropping Out of School. Procedia Social and Behavioral Sciences, 89, 270-275. doi:10.1016/j.sbspro.2013.08.845 https://hdl.handle.net/10993/7227

Houssemand, C., & Pignault, A. (2017). Unemployment Normalization in Different Economic Contexts. In Y. Liu, Unemployment - Perspectives and Solutions. InTech.
Peer reviewed

Thill, S., Pignault, A., & Houssemand, C. (14 July 2017). The contemporary perception of unemployment; An exploratory study [Paper presentation]. 15th European Congress of Psychology, Amsterdam, Netherlands.

Thill, S., Pignault, A., & Houssemand, C. (18 May 2017). A new relationship to unemployment? Its impact on subjective well-being [Paper presentation]. European Association for Work & Organizational Psychology 2017, Dublin, Ireland.

Pignault, A., & Houssemand, C. (May 2017). Epistémologie des études sur la médiation : des variables sociodémographiques aux variables psychologiques [Paper presentation]. World Mediation Forum, Manoir St Sauveur, Canada.

Ben Mrad, F., Pignault, A., & Houssemand, C. (May 2017). Le processus de médiation et son issue à la croisée des dimensions psychologiques [Paper presentation]. World Mediation Forum, Saint-Sauveur, Canada.

Pignault, A., & Houssemand, C. (May 2017). Are the mediators more emotionnaly competent than ordinary people? [Paper presentation]. World Mediation Forum, Manoir St-Sauveur, Canada.

Pignault, A., Meyers, R., & Houssemand, C. (2017). Mediators’ Self-Perception of their Work and Practice: Content and Lexical Analysis. The Qualitative Report, 22 (6), 1589-1606.
Peer reviewed

Meyers, R., Pignault, A., & Houssemand, C. (November 2016). Using the Empowerment Scale with unemployed people in lifelong learning: Is the tool sound and useful? Psychology Research, 6 (11), 648-659. doi:10.17265/2159-5542/2016.11.003
Peer reviewed

Houssemand, C., & Pignault, A. (October 2016). La médiation à la frontière entre social et psychologique. Lettre des Médiations, 2, 22-25.
Peer reviewed

Houssemand, C., Pignault, A., & Meyers, R. (August 2016). Strategies and perspectives of school actors during a reform of vocational training in Luxembourg. Sociology Study, 6 (8), 485‐489. doi:10.17265/2159‐5526/2016.08.001
Peer reviewed

Pignault, A., Meyers, R., & Houssemand, C. (11 July 2016). Locus de contrôle et retour au travail. Adaptation et validation d’une échelle de contrôle perçu du chômage [Paper presentation]. 19ème Congrès de l'Association Internationale de Psychologie du Travail de Langue Française, Bruxelles, Belgium.

Seixas, R., Pignault, A., & Houssemand, C. (June 2016). La capacité à réévaluer les situations émotionnelles: validité d'une version modifiée de la méthode de McRae et al. (2012) [Paper presentation]. XXIIes Journées de Psychologie Différentielle, Chambéry, France.

Pignault, A.* , & Houssemand, C.*. (2016). Construction and initial validation of the Work Context Inventory. Journal of Vocational Behavior, 92, 1-11. doi:10.1016/j.jvb.2015.11.006
Peer reviewed
* These authors have contributed equally to this work.

Meyers, R., Pignault, A., & Houssemand, C. (2016). Competences as seen by teachers and employers in an initial vocational training reform. Psychology Research, 6 (7), 426-429. doi:10.17265/2159-5542/2016.07.005
Peer reviewed

Pignault, A., & Houssemand, C. (10 July 2015). Is unemployment now more ‘acceptable’? Differential perception of unemployment and psychological dimensions [Paper presentation]. 14th European Congress of Psychology, Milan, Italy.

Pignault, A., & Houssemand, C. (22 May 2015). Towards a normalisation of unemployment? A French exploratory study [Paper presentation]. 17th congress of the European Association of Work and Organizational Psychology, Oslo, Norway.

Vayre, E., Pignault, A., & Vonthron, A.-M. (May 2015). Work-life balance and relationships to others among French teleworkers [Paper presentation]. 17th congress of the European Association of Work and Organizational Psychology, Oslo, Norway.

Houssemand, C., Meyers, R., Martin, R., & Pignault, A. (29 January 2015). L’orientation lors du passage « fondamental-secondaire » au Luxembourg : une nouvelle approche centrée sur les compétences? [Paper presentation]. 27e colloque de l'Adméé Europe, Liège, Belgium.

Houssemand, C., Meyers, R., & Pignault, A. (2015). L’apprentissage pour les adultes, une mesure pour la transition vers l’emploi. In T. Lenz & J. Bertemes (Eds.), Bildungsbericht Luxemburg 2015 – Band 2 : Analysen und Befunde (pp. 98-102). Luxembourg, Luxembourg: MENJE/UL.

Pignault, A., & Vayre, E. (2014). Rapport d'Analyse et de Synthèse des Pratiques des Actions Pilotes Territoriales : Accompagner et valoriser l’expérience pour une meilleure insertion professionnelle. Projet Européen Leonardo.

Pignault, A., & Houssemand, C. (27 August 2014). Impacts des caractéristiques du contexte de travail sur la santé perçue [Paper presentation]. 18éme Congrès de l'Association Internationale de Psychologie du Travail de Langue Française, Florence, Italy.

Houssemand, C., Meyers, R., & Pignault, A. (27 August 2014). Prédiction du chômage de longue durée par des variables psychologiques [Paper presentation]. 18éme Congrès de l'Association Internationale de Psychologie du Travail de Langue Française.

Soidet, I., Pignault, A., Cuvillier, B., Vrignaud, P., Beltrame, F., & Chartier, D. (August 2014). L'évaluation des intérêts professionnels à partir des préférences pour les contextes de travail : un nouvel instrument à destination des demandeurs d'emploi [Poster presentation]. 18éme Congrès de l'Association Internationale de Psychologie du Travail de Langue Française, Florence, Italy.

Houssemand, C., Pignault, A., Meyers, R., & Heim, J. (10 July 2014). Emotional competences in the professional practice of mediation [Paper presentation]. 28th International Congress of Applied Psychology.

Seixas, R., Pignault, A., & Houssemand, C. (June 2014). …And when there is no correct answer? Methodological and scoring challenges when dealing with non-correct answer concepts: a preliminary look at individual differences in expressive flexibility ability [Poster presentation]. Journées Internationales de Psychologie Différentielle.

Seixas, R., Pignault, A., & Houssemand, C. (June 2014). Individual differences in Emotion Regulation Knowledge:preliminary data on the french adaptation of the Situational Test of Emotion Management [Poster presentation]. Journées Internationales de Psychologie Différentielle.

Pignault, A., Meyers, R., Bertrand, C., de Prémare, A., & Houssemand, C. (01 May 2014). Career stages and work values: How work values influence career strategies? [Poster presentation]. 5th World Conference on Psychology, Counseling and Guidance.

Houssemand, C., Meyers, R., Tudela, L., & Pignault, A. (01 May 2014). A model of guidance and counselling for young people with few qualifications [Poster presentation]. 5th World Conference on Psychology, Counselling and Guidance, Dubrovnik, Croatia.

Houssemand, C., Meyers, R., & Pignault, A. (2014). Agir sur le décrochage au Luxembourg : Les acteurs, leurs représentations et leurs actions. In D. Poncelet & J. Vlassis (Eds.), Actes du 2e colloque international du Lasalé sur le décrochage scolaire (pp. 242-248). Luxembourg, Luxembourg: University of Luxembourg.
Peer reviewed

Houssemand, C., Pignault, A., & Meyers, R. (2014). A Psychological Typology of Newly Unemployed People for Profiling and Counselling. Current Psychology, 33, 301-320. doi:10.1007/s12144-014-9214-9
Peer reviewed

Vayre, E., & Pignault, A. (2014). A systemic approach to interpersonal relationships and activities among French teleworkers. New Technology, Work and Employment, 29 (2), 177-192. doi:10.1111/ntwe.12032
Peer reviewed

Houssemand, C., Pignault, A., & Meyers, R. (18 October 2013). Facteurs psychologiques dans le chômage [Paper presentation]. Cycle de conférences publiques organisé par la Faculté des Lettres, des Sciences Humaines, des Arts et des Sciences de l'Education, Cercle Cité, Luxembourg-Ville, Luxembourg.

Pignault, A., Cuvillier, B., Beltrame, F., & Chartier, D. (June 2013). Construction of a new inventory of professional interests for job seekers [Paper presentation]. International conference Life Designing and Career Counseling: Building Hope and Resilience, Padova, Italy.

Pignault, A., Soidet, I., Vayre, E., Tanguy, J.-A., Meyers, R., & Houssemand, C. (June 2013). Valuing the experience and securing the professional paths of young adults towards a non-precarious job: a new European project [Paper presentation]. International conference Life Designing and Career Counseling: Building Hope and Resilience, Padova, Italy.

Meyers, R., Houssemand, C., & Pignault, A. (May 2013). A Psychometric-Scales Based Typology of Newly Unemployed People [Poster presentation]. 4th World Conference on Psychology, Counselling and Guidance (WCPCG-2013), Istanbul, Turkey.

Rioux, L.* , & Pignault, A.*. (2013). Workplace attachment, workspace appropriation, and job satisfaction. Psyecology, 4 (1), 39-65. doi:10.1174/217119713805088342
Peer reviewed
* These authors have contributed equally to this work.

Pezet, E., Poujol, F., & Pignault, A. (2013). Management de la marque employeur. In G. Michel (Ed.), Management transversal de la marque. Paris, France: Dunod.
Peer reviewed

Loarer, E., & Pignault, A. (2013). Le conseil en orientation auprès des salariés d'entreprise faiblement qualifiés. In I. Olry-Louis, V. Guillon, ... E. Loarer (Eds.), Psychologie du conseil en orientation. Brussels, Belgium: De Boeck.
Peer reviewed

Pignault, A., & Houssemand, C. (2013). Work Context and Career Development - Construction of a Work Context Inventory. Procedia Social and Behavioral Sciences, 82, 169-175. doi:10.1016/j.sbspro.2013.06.240
Peer Reviewed verified by ORBi

Pignault, A., & Loarer, E. (2013). Construire des parcours professionnels innovants par l'analyse de l'activité contextualisée. Étude menée sur des emplois logistique dans l'industrie textile. Carriérologie, 13 (1 & 2), 99-116.
Peer reviewed

Pignault, A., & Houssemand, C. (2013). Le chômage : une situation « normalisée » ? Etude menée auprès de demandeurs d’emploi séniors. In M. Dubois, J. Vacherand-Revel, P. Sarnin, R. Kouabenan, ... M.-E. Bobillier Chaumon (Eds.), La question de la gestion des parcours professionnels en psychologie du travail. Paris, France: L'Harmattan.
Peer reviewed

Meyers, R.* , Pignault, A.* , & Houssemand, C.*. (2013). The Role of Motivation and Self-regulation in Dropping Out of School. Procedia Social and Behavioral Sciences, 89, 270-275. doi:10.1016/j.sbspro.2013.08.845
Peer Reviewed verified by ORBi
* These authors have contributed equally to this work.

Rioux, L.* , & Pignault, A.*. (2013). Workplace attachment and meaning of work in a French secondary school. Spanish Journal of Psychology, 16, 1-14. doi:10.1017/sjp.2013.42
Peer reviewed
* These authors have contributed equally to this work.

Pignault, A., & Houssemand, C. (November 2012). Work Context and Career Development [Poster presentation]. World Conference on Psychology and Sociology, Antalya, Turkey. doi:10.1016/j.sbspro.2013.06.240

Pignault, A., & Houssemand, C. (July 2012). Le chômage : une situation « normalisée » ? Etude menée auprès de demandeurs d’emploi séniors [Poster presentation]. Colloque de l’AIPTLF 2012, Lyon, France.

Rioux, L., & Pignault, A. (July 2012). La satisfaction au travail. Impact de quelques variables psycho-environnementales [Poster presentation]. Colloque de l’AIPTLF 2012, Lyon, France.

Vonthron, A.-M., Vayre, E., Pignault, A., & Rioux, L. (2012). Territoire psychologique de déploiement de la trajectoire professionnelle : Etude et expérimentation auprès de personnes en transition d’emploi. Rapport pour le cabinet conseil de l’AFPA. AFPA Transitions.

Querelle, L., Duwelz, M., Beaujouan, J., & Pignault, A. (February 2012). Active participation in preventionist professional practices: Questions to ergonomic training course [Paper presentation]. IEA 2012 Congress - International Ergonomics Association, Recife, Brazil.

Querelle, L.* , Duwelz, M.* , Beaujouan, J.* , & Pignault, A.*. (2012). Active participation in preventionist professional practices: a specific ergonomics training course. Work, 41 (1), 5189-5195. doi:10.3233/WOR-2012-0808-5189
Peer reviewed
* These authors have contributed equally to this work.

Askenazy, P., Cartron, D., Prunier-Poulmaire, S., Arborio, A.-M., Buisson, M. L., Chevalier, M., Erhel, C., Chanut-Gieu, C., Louit-Martinod, N., Méhaut, P., & Pignault, A. (2012). Rapport intermédiaire de la deuxième phase de la recherche PSE/VE. Terrains. Santé, absentéisme et travail. Paris, France: Ecole d’Economie de Paris, LEST-CNRS, Paris1-CES, Université Paris-ouest Nanterre La Défense.

Askenazy, P., Cartron, D., Prunier-Poulmaire, S., Arborio, A.-M., Buisson, M. L., Chevalier, M., Erhel, C., Chanut-Gieu, C., Louit-Martinod, N., Méhaut, P., & Pignault, A. (2012). Rapport intermédiaire de la deuxième phase de la recherche PSE/VE. Terrains. Santé, absentéisme et travail. Paris, France: Ecole d’Economie de Paris, LEST-CNRS, Paris1-CES, Université Paris-ouest Nanterre La Défense.

Pignault, A., Rioux, L., Pezet, E., & Poujol, F. (July 2011). Oral paper: New attitudes to work and work values [Paper presentation]. XIIth European Congress of Psychology, Istanbul, Turkey.

Rioux, L., Pignault, A., & Pierrette, M. (July 2011). Students' spatial habits in urban space: the University Paris 3- Censier (France) Case [Paper presentation]. XIIth European Congress of Psychology, Istanbul, Turkey.

Pignault, A., Rioux, L., Pezet, E., & Poujol, F. (July 2011). New attitudes to work and work values [Paper presentation]. XIIth European Congress of Psychology, Istanbul, Turkey.

Rioux, A., & Pignault, A. (July 2011). Career “choice” and parental images. A clinical case Study [Poster presentation]. XIIth European Congress of Psychology, Istanbul, Turkey.

Pignault, A. (February 2011). L'évaluation des compétences à travers l'expérience professionnelle [Paper presentation]. Les nouveaux modes d'évaluation des compétences professionnelles, Walferdange, Luxembourg.

Pignault, A. (2011). Chômage et stratégies d’adaptation des personnes face à cette situation. In P. Desrumaux, A.-M. Vonthron, ... S. Pohl (Eds.), Qualité de vie, risques et santé au travail (pp. 209-218). Paris, France: L'Harmattan.
Peer reviewed

Pignault, A.* , & Loarer, E.*. (2011). Analyser l'expérience contextualisée. Principes méthodologiques et applications d'une méthode spécifique. Carriérologie, 12 (2), 171-182.
Peer reviewed
* These authors have contributed equally to this work.

Pignault, A. (2011). PERCEPTION OF WORK CONTEXT EXPLORATORY STUDY OF LOW QUALIFIED OPERATORS. Bulletin of the Transilvania University of Braşov. Series VII: Social Sciences • Law, 4 (2), 73-84.
Peer reviewed

Rioux, L., & Pignault, A. (2011). Attachement au lycée et sens du travail des enseignants. In A.-M. Vonthron, S. Pohl, ... P. Desrumraux (Eds.), Développement des identités, des compétences et des pratiques professionnelles (pp. 123-133). Paris, France: L'Harmattan.
Peer reviewed

Askenazy, P., Cartron, D., Prunier-Poulmaire, S., Erhel, C., Méhaut, P., & Pignault, A. (2011). Rapport intermédiaire de la première phase de la recherche PSE/VE. Santé, absentéisme et travail. Paris, France: Ecole d'Economie de Paris, LEST-CNRS, Paris 1-CES, Université Paris-ouest Nanterre La Défense.

Askenazy, P., Cartron, D., Prunier-Poulmaire, S., Arborio, A.-M., Buisson, M. L., Chevalier, M., Erhel, C., Chanut-Gieu, C., Louit-Martinod, N., Méhaut, P., & Pignault, A. (2011). Rapport intermédiaire de la première phase de la recherche PSE/VE. Santé, absentéisme et travail. Paris, France: Ecole d’Economie de Paris, LEST-CNRS, Paris 1-CES, Université Paris-ouest Nanterre La Défense.

Pignault, A. (January 2011). Santé et contexte de travail. Construction d’un inventaire de contexte de travail [Poster presentation]. Colloque de l’Association Française de Psychologie de la Santé (AFPSA).

Loarer, E., & Pignault, A. (November 2010). Quels référentiels pour la mobilité professionnelle ? [Paper presentation]. Séminaire du Centre de Recherche Travail et Développement (EA 4132, Paris, France.

Rioux, L., & Pignault, A. (July 2010). Impact du sens du travail sur l'attachement des enseignants à leurs lieux de travail [Poster presentation]. Colloque de l’AIPTLF 2010.

Pignault, A. (July 2010). Chômage et stratégies d’adaptation des personnes face à une situation complexe [Paper presentation]. Colloque de l’AIPTLF 2010, Lille, France.

Rioux, L., & Pignault, A. (June 2010). Attachement au lieu de travail et mobilité géographique des enseignants de l’Education Nationale [Poster presentation]. Colloque de l’ARPEnv.

Pignault, A. (February 2010). L'évaluation des compétences à travers l'expérience professionnelle [Paper presentation]. Les nouveaux modes d'évaluation des compétences professionnelles, Walferdange, Luxembourg.

Loarer, E., & Pignault, A. (2010). Analyser les acquis de l’expérience professionnelle des personnes faiblement qualifiées : quels repères méthodologiques ? In L. Paquay, C. Van Nieuwenhoven, ... P. Wouters (Eds.), L'évaluation, levier du développement professionnel ? (pp. 209-223). Bruxelles, Belgium: De Boeck.
Peer reviewed

Pignault, A., & Loarer, E. (2010). L'accompagnement à l'orientation et à l’insertion des publics faiblement qualifiés : propositions méthodologiques [Paper presentation]. Colloque « L’accompagnement à l’orientation aux différents âges de la vie ».

Rioux, L., Mogenet, J.-L., & Pignault, A. (2010). L'impact des variables éthiques, cognitives et environnementales dans l'adoption d'un comportement favorable à l'environnement [Paper presentation]. Colloque de l’ADRIPS.

Querelle, L., & Pignault, A. (September 2009). Intervention ergonomique et conception : quelle(s) activité(s) analyser ? [Paper presentation]. 43ème Congrès de la Société d’Ergonomie de Langue Française.

Rioux, L., Pignault, A., & Moch, A. (July 2009). Formation throughout the life and space practices of the students in the town of Paris [Poster presentation]. 11th European Congress of Psychology (ECP), Oslo, Norway.

Pignault, A., & Loarer, E. (May 2009). La construction de parcours innovants. Étude menée auprès d’opérateurs de niveau V du secteur textile [Paper presentation]. Colloque International « Nouveau travail, nouveaux emplois, nouvelles carrières ».

Loarer, E., & Pignault, A. (March 2009). L'accompagnement à l'orientation des publics faiblement qualifiés : comment éviter l'effet "page blanche" dans l'analyse de l'expérience ? [Paper presentation]. Séminaire du Centre de Recherche Travail et Développement (EA 4132), Paris, France.

Loarer, E., & Pignault, A. (January 2009). Analyse des acquis de l’expérience professionnelle des personnes faiblement qualifiées [Paper presentation]. 21e colloque de l’Association pour le développement des méthodologies d’évaluation en éducation (Admee-Europe).

Pignault, A., & Loarer, E. (2009). Développement des compétences et construction de parcours qualifiants pour des opérateurs de niveau V de l’industrie textile. Rapport de recherche OPCA Industrie textile / Entreprise Sauerbrei. Paris, France: Université Paris Ouest – Nanterre La Défense.

Pignault, A., & Sojic, E. (November 2008). La mobilité interne au service des nouveaux enjeux du développement des compétences [Paper presentation]. Comment favoriser des trajectoires professionnelles innovantes ? Expérimentation d’un dispositif mobilité professionnelle, Paris, France.

Pignault, A., Loarer, E., & Skoric, A. (June 2008). Une analyse de l’expérience de publics faiblement qualifiés, base pour l’élaboration de parcours qualifiants [Paper presentation]. 1ère Rencontre de la recherche partenariale pour l’innovation en sciences humaines et sociales.

Pignault, A., & Loarer, E. (May 2008). Analyser l’expérience : analyser quel contenu, avec quels objectifs et quelles méthodes ? [Paper presentation]. Colloque « Autour des compétences ».

Pignault, A., & Loarer, E. (2008). Analyser l’expérience en vue de la mobilité professionnelle : une nouvelle approche. Education Permanente, 174 (1), 39-50.
Peer reviewed

Pignault, A., & Loarer, E. (2008). E.P.I.C.E.A, une méthode d’analyse de l’expérience et d’aide à la construction de parcours professionnels pour des publics faiblement qualifiés. In Actes des XIVème Congrès de l’Association Internationale de Psychologie du Travail de Langue Française (AIPTLF).
Peer reviewed

Pignault, A., & Loarer, E. (2008). Favorire la mobilità professionale: presentazione di un metodo e delle sue implicazioni. In A. M. Di Fabio, C. Lemoine, ... J.-L. Bernaud (Eds.), Accompagnamento professionale e counseling degli adulti (pp. 143-149). Milano, Italy: Hoepli.
Peer reviewed

Pignault, A., & Loarer, E. (2008). Sensibilité différentielle des individus au contexte de travail : recherche de variables explicatives. In E. Loarer, P. Vrignaud, J.-L. Mogenet, F. Cuisinier, H. Gottesdiener, ... P. Mallet (Eds.), Perspectives différentielles en psychologie (pp. 567-570). Rennes, France: PUR.
Peer reviewed

Pignault, A. (2007). CONTEXTE DE TRAVAIL ET ANALYSE DE L’EXPÉRIENCE. Conception d’une méthode d’aide à l’analyse de l’expérience en contexte [Doctoral thesis, Université Paris Cité]. ORBilu-University of Luxembourg. https://orbilu.uni.lu/handle/10993/7233

Pignault, A., & Loarer, E. (July 2007). Oral paper: Individual differences in subjective perception of work context in call centers [Paper presentation]. Xth European Congress of Psychology, Prague, Czechia.

Pignault, A., & Loarer, E. (July 2007). Individual differences in subjective perception of work context in call centers [Paper presentation]. Xth European Congress of Psychology, Prague, Czechia.

Pignault, A. (July 2007). Introduction to Symposium « Work satisfaction » [Paper presentation]. Xth European Congress of Psychology, Prague, Czechia.

Pignault, A., & Loarer, E. (May 2007). L’accompagnement à la mobilité professionnelle : présentation d’une méthode et de ses impacts [Paper presentation]. Colloque International. « Accompagnement professionnel et Counseling des Adultes ».

Loarer, E., Pignault, A., & Bitoun, J. (2007). Les compétences requises pour le poste de superviseur en centre d’appels : référentiel et modalité d’évaluation. Rapport de recherche Société Webhelp. Paris, France: Nanterre : Université Paris X.

Pignault, A., Mogenet, J.-L., Sojic, E., & Loarer, E. (2007). Repérage des compétences des régulateurs en poste de contrôle à la RATP. Rapport final. Paris, France: Nanterre : Université Paris X.

Pignault, A., & Loarer, E. (November 2006). Organisation du symposium « Analyse de l’expérience et V.A.E » [Paper presentation]. 2nds Entretiens de la Psychologie, Boulogne Billancourt, France.

Pignault, A., & Loarer, E. (September 2006). Sensibilité différentielle des individus au contexte de travail : recherche de variables explicatives [Poster presentation]. XVIèmes Journées Internationales de Psychologie Différentielle, Nanterre, France.

Pignault, A. (15 February 2006). « Les enseignements du programme PERISCOP ». Intervention : Comment impliquer les bénéficiaires ? [Paper presentation]. Université Paris Dauphine.

Pignault, A. (2006). Enjeux et nouveaux ressorts de la mobilité interne. Accompagner la mobilité : cerner l’expérience et ses acquis ; identifier les possibles et les besoins. Présentation d’une méthode d’accompagnement, ses applications et impacts [Paper presentation]. Ateliers de l’ANVIE, Paris, France.

Pignault, A., & Loarer, E. (2006). Analyse de l’expérience et V.A.E. Introduction au Symposium [Paper presentation]. 2nds Entretiens de la Psychologie, Boulogne, France.

Pignault, A., & Loarer, E. (2006). Étude des caractéristiques individuelles favorisant l’adaptation et la satisfaction professionnelle des téléconseillers en centre d’appel. Rapport de recherche Société Webhelp. Paris, France: Nanterre : Université Paris X.

Pignault, A., & Loarer, E. (2006). Présentation d’une méthode d’analyse de l’expérience : ses applications et impacts dans le domaine de la V.A.E [Paper presentation]. 2nds Entretiens de la Psychologie, Boulogne, France.

Loarer, E., Pignault, A., & Mogenet, J.-L. (2006). Référentiel de compétences et dispositif de recrutement pour le poste de Chef de régulation à la RATP. Rapport final. Paris, France: Nanterre : Université Paris X.

Pignault, A., & Loarer, E. (2006). E.P.I.C.E.A, une méthode d’analyse de l’expérience et d’aide à la construction de parcours professionnels pour des publics faiblement qualifiés [Paper presentation]. XIVème Congrès de l’Association Internationale de Psychologie du Travail de Langue Française (AIPTLF), Hammamet, Tunisia.

Pignault, A. (06 October 2005). Évaluer l’expérience ? [Paper presentation]. Commissariat au Plan, Paris, France.

Pignault, A., Loarer, E., & Loss, I. (September 2005). Développer l’employabilité et favoriser la mobilité professionnelle par l’étude et la prise en compte du contexte de travail [Paper presentation]. 40ème Congrès de la Société d’Ergonomie de Langue Française.

Pignault, A., Loarer, E., & Loss, I. (2005). Développer l’employabilité et favoriser la mobilité professionnelle par l’étude et la prise en compte du contexte de travail. In Collectif sous la coordination de François GUERIN (Ed.), Actes du 40ème Congrès de la SELF (pp. 256-265).
Peer reviewed

Pignault, A. (January 2005). Organiser et accompagner la mobilité professionnelle des populations faiblement qualifiées [Paper presentation]. Les Ateliers de l’ANVIE, Paris, France.

Pignault, A. (May 2004). « Les outils d’évaluation et de développement des personnes. » Intervention : Comment formaliser les acquis des personnes grâce à des questionnaires. Présentation d’EPICEA, un outil de repérage des acquis de l’expérience réalisé dans le cadre d’un projet EQUAL [Paper presentation]. Les Journées Thématiques du Centre Inffo.

Pignault, A. (March 2004). Les populations faiblement qualifiées : intégration et un parcours qualifiant dans l’entreprise [Paper presentation]. Les Ateliers de l’ANVIE, Paris, France.

Loarer, E., Pignault, A., & Loss, I. (2004). Analyse de l'expérience et construction de parcours professionnels : conception et usages du logiciel EPICEA [Paper presentation]. 1ers Entretiens de la psychologie, Boulogne, France.

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